La Direction des ressources humaines, des communications et des affaires juridiques, c’est :
3000 embauches annuellement | plus de 80 000 appels et 53 000 requêtes par année au Centre de service RH aux employés | En gestion des effectifs d’appoint, plus de 150 000 requêtes de remplacements et 550 000 quarts de travail confirmés
Qui sommes-nous ?
Elle se spécialise notamment dans l’attraction, la mobilisation et la rétention du personnel. Elle exerce un rôle-conseil en gestion stratégique des ressources humaines, en communication et marketing, en processus administratifs, en archivage, et en développement organisationnel.
Pourquoi collaborer avec nous ?
Le CCSMTL est reconnu dans le réseau de la santé et des services sociaux (RSSS) pour son expertise en innovation, en gouvernance et en intelligence d’affaires. La DRHCAJ est une direction accueillante où il est possible de travailler à titre de généraliste ou de spécialiste dans les différents domaines d’expertise. Le CCSMTL est d'ailleurs l’un des rares établissements de santé et services sociaux où la DRHCAJ offre cette double possibilité dans son modèle opérationnel. Une superbe occasion pour ceux et celles qui désirent développer leurs compétences et élargir leurs horizons. Sensible à l’expérience employé, elle se démarque aussi par son excellence opérationnelle et ses services-conseil.
Activités académiques offertes chez nous :
À réserver par les étudiant.e.s :
À réserver par les enseignant.e.s :